0771-2094277
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，堅持任人唯賢、德才兼備的原則。
二、招聘單位性質、招聘人數
2019年梧州市教育局直管中學急需緊缺的編制內5名專任教師，全部納入全額財政撥款。具體招聘的單位、崗位、人數詳見《2019年梧州市教育局直管中學急需緊缺專任教師需求計劃》。
三、招聘對象及條件
?。ㄒ唬┱衅笇ο蠹盎緱l件
1.2019年、 2018年或2017年（尚未就業）畢業于全日制普通高等院校，并獲得學士學位及以上學歷師范類或非師范類專業對口的畢業生。
2.具有履職的身體、心理條件；遵紀守法，品行端正，無違法違紀行為。
3.具有與招聘崗位相適應的學歷學位、專業；
4.取得教師資格證（已申請2019年教師資格證考試的，須在聘用期一年內取得，否則用人單位可解除聘用合同）。
?。ǘ刚叱凉M足以上“基本條件”外，還應具備下列條件之一：
1.獲得校級獎學金1次及以上。
2.獲得校級三好學生、優秀團干、優秀學生干部以及相關校級獎勵1次以上。
3.專業成績三年總評排名在年級同類專業前50%。
4.教育部直屬大學免費師范類畢業生。
四、招聘程序及方法
(一) 發布招聘信息
在《梧州人才網》、《梧州市教育局網站》及區內外相關大學校園網公布招聘信息。
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1.現場報名時間、地點：2019年6月18-24日上班時間；梧州市三龍大道99號紅嶺大廈梧州市教育局1711室。
2.網上報名：符合報名條件的應聘者在2019年6月24日18:00前，將報名登記表，以及紙質報名材料的掃描電子件（pdf格式，A4紙規格），以電子郵件的方式發送至郵箱: jyjrsk@wzszw.gov.cn。
3.報名須提供的材料
?。?） 本人簽名確認的《2019年梧州市教育局直管中學急需緊缺專任教師報名表》（見附件2）。
（2）2019年畢業生：
?、俦救擞行矸葑C（不能用新、舊兩個身份證同時報名，報名與考場使用的身份證必須一致）；
②所在院校畢業生就業主管部門出具的“畢業生就業推薦表”；
?、墼谛Ｆ陂g所學課程的成績單、學生證、教師資格證書（尚未取得教師資格證者，須在報名表中注明）；
?、芟嚓P獲獎證書及印證材料等原件及復印件一份。
?。?）2017、2018年畢業生：除提供與2019年畢業生相同的資料外，同時還需提供畢業證書、學位證書等資料原件及復印件一份。
4.報名注意事項：
?。?）每人限報考1個招聘崗位。
?。?）證件材料初審后留下復印件，退回原件。
?。?）應聘者應誠信報名，對提供的材料必須保證真實有效，一經發現有弄虛作假行為，則取消報名資格；已經聘用的，取消聘用資格。
?。?）應聘者提供的聯系電話應準確無誤，確保能夠及時聯系；因提供錯誤聯系信息造成的后果由應聘者本人承擔。
?。ㄈ┵Y格審核
根據應聘者提供材料，結合崗位特點，進行資格審查，經審查合格的，按比例擇優確定進入面試人選。
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1.時間、地點
?。?）時間：2019年6月29日（星期六）上午8：30 開始（時間1天）。
（2）地點：梧州市教育局。
2.內容及方式
面試采取說課或課堂片段教學及綜合素質測試的方式，主要考察考生的教育教學能力、綜合分析能力、應變能力、組織與協調能力、自我情緒控制能力及口頭表達能力等。面試總時間為15分鐘（其中說課或課堂片段教學展示10分鐘，自行準備；綜合素質測試5分鐘）。
面試過程統一使用普通話（英語科除外）。
3.成績計算及公布
（1）成績計算
?、俪煽兘M成。面試成績由綜合素質測試＋專業技能測試成績組成。
?、诔煽冇嬎惴椒ā８鶕?位考官給出的專業技能測試和綜合素質測試成績，分別去掉一個最高分和一個最低分，剩余五位考官給出的分數相加，取平均分即為面試人員的單項面試成績。成績計算四舍五入，保留小數點后兩位。
?、勖嬖嚌M分為100分。面試成績滿分為100分， 60分以上（含60分）為合格。面試時達不到1：3開考比例的，該崗位考生成績須達到該考場面試滿分值70%以上（含70%）的方可按招聘需求進入下一程序?？忌嬖嚦煽冞_不到70%以上分值的，取消該崗位招聘。
?。?）成績公布
在面試結束后當場公布，按招聘計劃，擇優簽訂就業協議。
聯系人及電話：鄧老師 0774-3824791
梧州市教育局
2019年6月11日
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