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為擇優選拔中小學教師，提高教師隊伍整體素質，根據自治區中小學教師公開招聘的有關規定，以及東興市中小學、幼兒園的編制總量控制數和崗位空缺情況，東興市公開招聘中小學、幼兒園教師209人。現將有關事項公告如下：
一、招聘原則
堅持德才兼備的用人標準，貫徹公開、公平、公正、擇優原則；堅持政府宏觀管理與落實單位用人自主權相結合，統一規范、分類指導、分級管理。
二、招聘范圍
（一）定向崗位：面向東興市戶籍考生公開招聘東興市小學教師，不包括管理、工勤崗位人員和教學輔助教師。
（二）非定向崗位：面向全國符合報考條件的人員公開招聘東興市中小學、幼兒園教師，不包括以上學校管理、工勤崗位人員和教學輔助教師。
三、招聘計劃
本次招聘的崗位均為聘用教師控制數崗位，涉及東興市東興中學、北侖河中學等38所學校。招聘崗位共124個，招聘教師共209人，其中，定向崗位5個，小學崗位5個，招聘小學教師5人；非定向崗位119個，普通高中崗位10個，招聘教師21人；初中崗位51個，招聘教師73人；小學崗位53個，招聘教師80人；幼兒園崗位5個，招聘教師30人。詳見附件《2020年度東興市公開招聘中小學（幼兒園）教師崗位計劃表（使用聘用教師控制數）》。
四、招聘條件
（一）報考人員需具備以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍。
2.熱愛教育事業，遵紀守法，品行端正，身體健康。
3.年齡按周歲計算，以2020年6月1日為截止日期。報考人員須18周歲以上、40周歲以下（40周歲以下為1979年6月1日以后出生）。具備招聘崗位所需的具體資格條件詳見附件。
4.專業設置參照《廣西壯族自治區公考考試專業分類指導目錄（2020年版）》。報考人員所學專業應當與《2020年度東興市中小學（幼兒園）教師公開招聘崗位計劃表(使用聘用教師控制數)》中各崗位設置的專業要求一致。
5.應具備《教師法》規定的合格學歷。2020年普通高校應屆畢業生在報名時未能獲得學歷證書的，也可報名參加考試，但必須在面試前提供普通高校畢業生就業推薦表，否則將取消面試資格；且必須在考察前提供學歷證書原件，有學位要求的也需提供學位證書原件，否則將取消聘用資格。
6.取得《教師資格條例》規定的教師資格證書。根據人力資源社會保障部等7部門印發的《關于應對新冠肺炎疫情影響實施部分職業資格“先上崗、再考證”階段性措施的通知》（人社部發〔2020〕24號）精神，凡符合教師資格考試報名條件和教師資格認定關于思想政治素質、普通話水平、身體條件等要求的2020年普通高校應屆畢業生，以及2018、2019屆尚未落實工作單位的高校畢業生，在報名時未能獲得教師資格證書的，也可報名參加考試，被聘用從事相關工作的，用人單位與先上崗的高校畢業生簽訂聘用合同時，應當按規定約定1年試用期；先上崗的高校畢業生在試用期內未取得相應教師資格的，應當依法解除聘用合同。
7.根據《教育部辦公廳 中共中央臺灣工作辦公室秘書局國務院港澳事務辦公室秘書行政司關于港澳臺居民在內地（大陸）申請中小學教師資格有關問題的通知》（教師廳〔2019〕1號）精神，在內地（大陸）學習、工作和生活的港澳臺居民，凡遵守《中華人民共和國憲法》和法律，擁護中國共產黨領導，堅持社會主義辦學方向，貫徹黨的教育方針，已經認定相應中小學教師資格的，可以參加本次招聘考試。
8.具備招聘崗位要求的其他資格條件。
（二）具有下列情形之一的人員，不得報考：
1.現役軍人;
2.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員;
3.尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員；
4.在各級公考或事業單位招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用或招聘紀律行為的人員；
5.在讀的普通高校非2020年應屆畢業生(其中在讀的非2020年應屆畢業的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考);
6.法律規定不得招聘為事業單位工作人員的其他情形的人員。
五、報名程序
（一）報名方式。報考人員登錄防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）進入“防城港市中小學教師公開招聘系統”進行網上報名。報考人員只能選擇一個單位的一個崗位進行報名，并對本人所填報的個人信息和報考信息準確性負責。根據疫情防控需要，報考人員必須上傳本人健康碼（綠碼）截圖。
（二）報名時間。2020年6月1日9:00至6月5日17:30。
（三）資格審查。東興市中小學、幼兒園的報考人員由2020年東興市公開招聘中小學（幼兒園）教師工作領導小組辦公室（以下簡稱“東興市公招辦”）在網上進行資格審查，已通過資格審查的報考人員不得再修改個人資料及改報其他崗位。資格審查工作貫穿招聘全過程，不符合條件及弄虛作假者取消聘用資格，責任由報考人員自負。
（四）審查結果查詢。報考人員可于2020年6月1日9:00至6月6日17:30期間，登錄防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）進入“防城港市中小學教師公開招聘系統”查詢資格審查結果。2020年6月1日9:00至6月5日17:30期間，報考申請尚未審查或未通過資格審查的考生，可以改報其他崗位。2020年6月5日17:30至6月6日17:30期間，報考申請未審查或未通過資格審查的，不能再改報其他崗位。
（五）繳費方法及收費標準。通過資格審查的報考人員登錄防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）進入“防城港市中小學教師公開招聘系統”統一支付報考費。報考費按自治區物價局、財政廳桂價費〔2010〕269號文件的規定標準收費：每人每科50元。已繳報考費的報考人員，可于考前一周到東興市教育和科學技術局領取收費收據（不領取收費收據不影響報考人員參加考試）。通過資格審查的報考人員于2020年6月8日17:30前完成繳費。逾期不繳費的，視作自動放棄報考資格處理。
（六）筆試開考比例。每個崗位招聘計劃與符合報考條件的人員原則上須達到1:3的比例方可開考。若不達到開考比例又確需進人的崗位，由東興市公開招聘中小學（幼兒園）教師工作領導小組研究同意，并按規定報防城港市人力資源和社會保障局備案后，根據招聘崗位計劃與符合報考條件的人員實際報名人數開考。沒有人報考的崗位取消該崗位的招聘計劃。
六、考試
采取筆試和面試的方式。根據招聘條件，報考免筆試崗位的應聘人員直接進入面試。
（一）筆試（基礎知識考試）。
1.打印準考證。報考人員繳費成功后，可于考試前一周登錄防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）進入“防城港市中小學教師公開招聘系統”自行下載并打印準考證。報考人員按照準考證上規定的時間、地點并攜帶本人有效居民身份證參加考試（身份證、準考證兩證缺一不可）。準考證是報考人員參加筆試、面試的重要憑證，須妥善保管。
2.筆試方式和時間。筆試以閉卷方式進行，筆試科目為《教育學與教學法基礎知識》和《教育心理學與德育工作基礎知識》，以上兩科考試分值各100分，有關《考試大綱與說明》等可以在報名網站免費下載。筆試時間為2020年7月12日(星期日)，具體安排為：
上午9:00—11:00 教育學與教學法基礎知識
下午15:00—17:00 教育心理學與德育工作基礎知識
3.成績查詢。報考人員登錄防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）進入“防城港市中小學教師公開招聘系統”查詢，具體時間見報名網站。
4.劃定筆試合格分數線。防城港市教育局根據報考人員筆試成績的總體水平和報考崗位情況，按筆試科目劃定筆試合格分數線并在防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）上公布。
（二）面試（崗位適應性測評）。
1.確定面試資格復審人選。
（1）筆試崗位：在筆試合格的報考人員中，根據報考人員的筆試成績（筆試成績=《教育學與教學法基礎知識》成績+《教育心理學與德育工作基礎知識》成績），按照招聘崗位計劃與報考人員1:3的比例，從高分到低分確定進入面試資格復審的人選。比例內末位出現報考人員筆試成績并列時，同時確定為面試資格復審人選。經東興市公開招聘中小學（幼兒園）教師工作領導小組同意，并按規定報防城港市人力資源和社會保障局備案后，對達不到筆試開考比例又確需進人的崗位，按該崗位實際參加筆試且成績合格的報考人員確定為面試資格復審的人選。
（2）免筆試崗位：免筆試崗位的報考人員經過報名資格審查合格后，確定為面試資格復審的人選。
面試資格復審人選確定后，東興市公招辦在防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）上發布面試資格復審公告。
（3）面試資格復審。面試實行嚴格的驗證制度，報考人員須攜帶下載打印并簽字的《報名登記表》，以及有效居民身份證、戶口本、畢業證、學位證、教師資格證、普通話水平測試等級證書等相關證書證件的原件和復印件各1份，經東興市公招辦驗證無誤后方能面試。實施“先上崗、再考證”階段性措施的報考人員，因面試資格復審時未能取得教師資格證，須提交思想品德鑒定、普通話水平測試等級證書等相關材料的原件和復印件各1份。2020年普通高校應屆畢業生，面試資格復審時未能獲得學歷學位證書的，須提供畢業學校蓋章的普通高校畢業生就業推薦表的原件和復印件各1份。機關、事業單位在編報考人員還須提供所在單位有人事管理權限的主管部門同意報考的書面證明。
自愿放棄面試資格復審的報考人員應提供書面申請，或者由2名工作人員做好報考人員放棄面試資格復審的電話記錄并簽字確認。如在編報考人員未能提供單位同意報考的書面證明，報考人員提供的涉及報考資格的材料不全、不真實或與報考崗位所必須的條件不相符的，取消報考人員的面試資格，責任由報考人員自負。
（4）資格復審時間及地點。時間：2020年8月上旬；地點：東興市青少年學生校外活動中心。
（5）發布面試公告。若有面試資格復審不合格或本人自愿放棄面試資格復審的報考人員，筆試崗位的則應按照筆試成績從高分到低分依次進行人員遞補。根據面試資格復審結果，因報名人數達不到開考比例且已經核準開考的崗位除外。經東興市公開招聘中小學（幼兒園）教師工作領導小組同意，并按規定報防城港市人力資源和社會保障局備案后，對達不到面試開考比例又確需進人的崗位，按該崗位資格復審合格的實際人數進入面試程序，資格復審后沒有合格報考人員的崗位取消招聘計劃。面試人選確定后，東興市公招辦在防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）上發布面試公告。面試根據確定的人選的人數按批次分別進行。具體面試時間及地點由東興市公招辦提前3個工作日通知相關報考人員。
（6）面試內容及方式。面試主要考核報考人員的職業道德、心理素質、儀表儀態、言語表達、思維品質等教學基本素養和教學設計、教學實施、教學評價等教學基本技能。面試通過現場備課和試講方式開展。每名報考人員的現場備課時間為60分鐘，試講時間為15分鐘。
（7）面試成績。面試成績滿分為100分，60分以上（含60分）合格。面試成績不合格者，不得確定為考察人選。經東興市公開招聘中小學（幼兒園）教師工作領導小組研究同意，并報防城港市人力資源和社會保障局備案后的比例開考或因報考人員缺考，面試時達不到1:3開考比例的崗位，該崗位報考人員的面試成績須達到70分(含70分) 以上方可進入下一程序，面試成績都達不到70分(含70分)以上的，取消該崗位的招聘。若免筆試同一崗位報考人員面試成績末位同分，則當場對末位同分人員進行加試；加試題目由東興市公招辦從面試題庫中抽簽確定。面試成績在面試結束后當場宣布，并由報考人員當場簽字確認。
七、考察和體檢
（一）確定考察和體檢人選。面試結束后，根據報考人員的考試總成績（筆試崗位考試總成績=筆試成績÷2×40%+面試成績×60%；免筆試崗位考試總成績=面試成績），按照招聘崗位計劃數1:1的比例，從高分到低分確定考察和體檢人選。考試總成績相同時，以面試成績高的確定為考察和體檢人選。考試總成績、面試成績都相同時，以筆試科目《教育學與教學法基礎知識》成績高的確定為考察和體檢人選。考察和體檢人選確定后，東興市公招辦在防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）上發布考察和體檢公告。
（二）考察。考察人選須提供無違法犯罪記錄證明和無違反計劃生育證明。東興市公招辦負責考察人選的考察工作，著重對考察人選的思想政治素質、道德品質修養、遵紀守法情況、業務能力、工作實績、崗位匹配度等進行考察，同時對考察人選的資格條件進行復查。
（三）體檢。東興市公招辦負責體檢人選的體檢工作。體檢標準參照公考錄用體檢通用標準執行。體檢費用（含增加體檢項目和復檢）由體檢人選本人承擔。體檢人選對本人體檢結果有疑問的，可以在接到體檢結論通知之日起7個工作日內，向體檢實施單位提交復檢書面申請，當日、當場復檢項目，須當日或當場完成復檢。復檢內容為對體檢結論有影響的項目，復檢只能進行一次。參加復檢人員的體檢結論以復檢結論為準。
（四）確定擬聘用人員。東興市公開招聘中小學（幼兒園）教師工作領導小組確定擬聘用人員，對考察或體檢不合格的，不得確定為擬聘用人員。考察、體檢不合格或自愿放棄考察、體檢的空缺名額，按考試總成績計算排名依次進行人員遞補，并按照前款要求對遞補人員進行考察和體檢。
八、公示和聘用
（一）擬聘用人員公示。擬聘用人員名單及基本情況經東興市公開招聘中小學（幼兒園）教師工作領導小組會議討論決定后在防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）上公示，公示時間不少于7個工作日。公示期間對擬聘用人員有異議的，東興市公招辦及時進行復查。
（二）辦理聘用手續。對公示無異議，或有異議經核實不影響聘用的人員，由東興市公招辦報東興市人民政府審批同意后，東興市人力資源社會保障局負責按有關規定辦理聘用手續，確保聘用人員按時到崗任教。
（三）對實施“先上崗、再考證”階段性措施的聘用人員，尚未取得教師資格先上崗的，不宜獨立承擔一門課的講授任務或幼兒園帶班任務。
九、使用聘用教師控制數聘用人員的待遇
按照《自治區編辦 教育廳 財政廳 人社廳 關于統一城鄉中小學教職工編制標準有關工作的通知》(桂編辦發〔2015〕85號)規定，使用聘用教師控制數的人員，不辦理入編手續，名單報同級機構編制、財政、人社部門備案。使用聘用教師控制數人員在薪酬待遇、職稱評定、競爭上崗、崗位交流等方面享受在編人員同等待遇，依法參加社會保險，按規定足額繳納各項社會保險費。
十、招聘紀律
（一）報考人員應嚴格遵守疫情防控相關規定，違反疫情防控相關規定的，責任由報考人員自負。
（二）實行誠信報考制度。報考人員所提交的報考申請材料應當真實、有效，并遵守考試紀律。本次招聘中違紀違規行為的認定與處理適用《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)。對弄虛作假、違反招聘考試紀律的報考人員，將分別給予取消相應資格、考試成績無效、記入誠信檔案庫等的處理；報考人員聘用后被查明有違紀違規行為的，由用人單位與其解除聘用合同、予以清退。
十一、注意事項
（一）根據東興市疫情防控形勢，凡涉及招聘工作的各項時間節點如有調整，經科學研判并報東興市新冠肺炎疫情防控工作領導小組指揮部審批同意后，由東興市公招辦在防城港人才網(http://fcg.gxrc.com)、防城港市教育局網站（http://jyj.fcgs.gov.cn）另行通知。
（二）本次招聘考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。社會上出現的任何以中小學教師考試命題組、專門培訓機構等名義舉辦的輔導班、輔導網站或發行的出版物、輔導資料、上網卡等，均與本次考試主辦方無關。請廣大報考人員提高警惕，切勿上當受騙。
（三）招聘崗位及要求等具體事宜由東興市公招辦負責解釋。
東興市教育和科學技術局咨詢電話：0770-7681247
東興市人力資源和社會保障局咨詢電話：0770-7650078
附件：1.2020年度東興市公開招聘中小學（幼兒園）教師崗位計劃表（使用聘用教師控制數）
東興市公開招聘中小學（幼兒園）教師
工作領導小組辦公室（代章）
2020年5月22日
