根據(jù)《河池市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員公告》的有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將河池市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員面試有關(guān)事項公告如下：
一、面試
（一）面試人員名單
根據(jù)河池市2022年事業(yè)單位公開招聘筆試合格分數(shù)線和規(guī)定比例，按照同一崗位報考人員的筆試總成績（筆試總成績=職業(yè)能力傾向測驗成績+綜合應用能力成績+照顧加分）從高分到低分的順序，并經(jīng)資格審查確定陳思穎等1771名考生進入面試（詳見附件1）。
（二）面試資格復審時間、地點
面試資格復審時間：2022年7月20日至7月22日（上午8:00—12:00，下午15:00—18:00）。
面試資格復審地點：采取現(xiàn)場資格驗證方式，進入面試考生攜帶有關(guān)材料到資格審查單位進行復審驗證。
報考市直單位入圍人選將資格審查材料報送到市直招聘單位（主管部門）進行資格復審。
報考縣級、鄉(xiāng)鎮(zhèn)級崗位入圍人選將資格審查材料報送到招聘單位所在縣（區(qū)）人力資源社會保障部門進行資格復審。
資格審查結(jié)束后，由資格審查單位給面試資格復審合格人員發(fā)放面試通知書。
（三）面試資格復審驗證須提供的材料
報考人員須攜帶以下有關(guān)證件、材料原件，按規(guī)定時間和要求到指定地點進行資格復審：
本人有效居民身份證、畢業(yè)證和學位證（2022年應屆普通高校畢業(yè)生還未取得畢業(yè)證和學位證的，則提供畢業(yè)學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表）、報考人員誠信承諾書（親筆簽名）、報名登記表（補充個人簡歷、社會關(guān)系等內(nèi)容，并親筆簽名）、戶口簿（報考有戶籍要求崗位的人員須提供）以及報考崗位所要求的其他資格條件的證明材料等。
此外，報考定向“服務(wù)基層項目”人員招聘崗位的面試入圍人選，均需提供縣級以上主管部門出具的《服務(wù)基層項目證明》。“服務(wù)基層項目人員”服務(wù)期滿的，還需一并提供以下材料：①參加“選聘高校畢業(yè)生到村任職工作（含社區(qū)黨建工作組織員、聘用在基層崗位的“兩新”組織黨建工作組織員）”項目的，要提供《服務(wù)基層項目證明》。②參加“農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃”項目的，要提供教育部監(jiān)制的“特崗教師”服務(wù)證書，如服務(wù)期未滿但服務(wù)時間滿2年且在崗的，只提供《服務(wù)基層項目證明》。③參加“三支一扶”計劃項目的，要提供全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書。④參加“大學生志愿服務(wù)西部計劃”項目的，要提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表。
報考定向招聘“隨軍家屬”崗位的，要提供部隊出具的《隨軍家屬審批報告表》、戶口簿，先經(jīng)駐軍部隊政治部門審查合格后提交資格審查單位。
報考定向招聘“部隊退役士兵”崗位的，要提供退伍證、退出現(xiàn)役登記表。退出現(xiàn)役登記表須經(jīng)退伍軍人檔案管理部門（縣級武裝部門或退役軍人事務(wù)局）核驗原件并簽署“此件與原件相符”后加蓋公章提交資格審查單位。
報考定向招聘村“兩委”成員崗位的，要提供所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨委出具的任職年限證明材料。
報考定向招聘“脫貧戶家庭（原建檔立卡貧困戶家庭）大學生”崗位的，要提供所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）人民政府出具的相關(guān)證明材料。
（四）面試時間、地點
面試時間：
1.2022年7月23日（星期六）上午8:30開始面試，面試崗位：市直單位、宜州區(qū)、羅城仫佬族自治縣、巴馬瑤族自治縣、都安瑤族自治縣崗位。
2.2022年7月24日（星期日）上午8:30開始面試，面試崗位：金城江區(qū)、環(huán)江毛南族自治縣、南丹縣、天峨縣、東蘭縣、鳳山縣、大化瑤族自治縣崗位。
經(jīng)面試資格復審合格的考生須在面試當天上午7:20前到達候考室報到、抽簽，考生按抽簽序號參加面試。凡未在面試當天上午8:00前到達候考室的，按自動放棄面試資格處理。
面試地點：河池市職業(yè)教育中心學校（河池市金城江區(qū)職教路26號），乘8路公交車可到學校側(cè)門。
（五）面試方法、面試成績、綜合成績
面試方法：
面試采取結(jié)構(gòu)化面試、結(jié)構(gòu)化面試+實際操作能力（專業(yè)）測試兩種方式進行。
1.采取結(jié)構(gòu)化面試的崗位，統(tǒng)一面試題本。結(jié)構(gòu)化面試主要測試面試者的綜合分析能力、言語表達能力、應變能力、計劃組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力、獲取信息能力、自我情緒控制、服務(wù)意識與技巧、求職動機匹配性和舉止儀表等。
2.采取結(jié)構(gòu)化面試+實際操作能力（專業(yè)）測試的崗位（詳見附件3），除參加結(jié)構(gòu)化面試外，還需參加實際操作能力（專業(yè)）測試。實際操作能力（專業(yè)）測試的時間、地點、面試辦法、評分要求，由招聘單位另行公告。
面試成績：
1.結(jié)構(gòu)化面試崗位：面試總成績=結(jié)構(gòu)化面試成績。
2.結(jié)構(gòu)化面試+實際操作能力（專業(yè)）測試崗位：面試總成績=結(jié)構(gòu)化面試成績×50%+實際操作能力（專業(yè)）測試成績×50%。
結(jié)構(gòu)化面試滿分為100分，面試成績60分為合格。實際操作能力（專業(yè)）測試面試滿分為100分，面試成績60分為合格。面試成績不合格的不得列為考核人選。
綜合成績: 
綜合成績=筆試總成績×50%+面試總成績。
招聘單位根據(jù)計劃招聘人數(shù)與體檢、考核人選1：1的比例，按照同一崗位報考人員的綜合成績從高分至低分的順序確定體檢、考核人選。
1.結(jié)構(gòu)化面試崗位：如出現(xiàn)考生綜合成績相同時，以面試成績高的確定人選；綜合成績、面試成績都相同時，以職業(yè)能力傾向測驗成績高的確定人選。
2.結(jié)構(gòu)化面試+實際操作能力（專業(yè)）測試崗位：綜合成績相同時，以面試總成績高的為確定人選；綜合成績、面試總成績都相同時，以實際操作能力（專業(yè)）測試成績高的確定人選；綜合成績、面試總成績、實際操作能力（專業(yè)）測試成績都相同時，以職業(yè)能力傾向測驗成績高的確定人選。
筆試總成績、面試總成績、綜合成績均四舍五入保留小數(shù)點后兩位。
（六）面試前取消和減少的招聘計劃
因通過筆試合格分數(shù)線的人員少于招聘崗位的招聘計劃、招聘崗位沒有通過筆試合格分數(shù)線的人員或入圍面試人選資格審查不通過及自愿放棄面試資格等原因，決定取消、減少河池市科學技術(shù)情報和創(chuàng)新服務(wù)所工作人員（二）（崗位編碼1452700025）等31個崗位的32名招聘計劃（詳見附件2）。
二、考生注意事項
（一）考生必須按規(guī)定的時間及要求到指定地點進行面試資格復審，經(jīng)審查合格的考生方可參加面試。
（二）考生持面試通知書、本人有效居民身份證、公共科目筆試準考證參加面試(面試考生須知詳見附件4)。
（三）考生在面試時，只能報自己的面試序號，不得以任何方式向考官或面試室內(nèi)工作人員透露本人姓名、身份證號碼、準考證號等個人重要信息。凡考生透露個人重要信息的，面試成績按零分處理。
（四）面試不收取任何費用?？忌煌?、食宿自行安排，費用自理。
三、其他
（一）報考人員在面試資格復審期間未提供相關(guān)證件、材料，或提供的證件、材料不齊全或信息不實的，由河池市人力資源和社會保障局取消本次面試資格；報考人員出現(xiàn)偽造學歷證明及其他有關(guān)證件騙取考試資格等嚴重違紀違規(guī)行為的，將按照事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)的有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。 
（二）本公告發(fā)布以后，考生進入面試資格復審、面試、體檢、考核環(huán)節(jié)放棄相應資格的，將依照規(guī)定進行誠信記錄。
咨詢電話：河池市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理科，0778-2558810。



附件：1.河池市2022年事業(yè)單位公開招聘面試人員名單2022.7.15.xls
2.河池市2022年事業(yè)單位公開招聘面試取消和減少招聘計劃匯總表2022.7.15.xls
3.實際操作能力（專業(yè)）測試崗位表2022.7.15.xls
4.考生面試須知2022.7.15.docx

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原文標題：河池市2022年事業(yè)單位公開招聘工作人員面試公告

文章來源：https://hc.gxrc.com/Article/info/eff00836-b69f-4ffa-80bb-fa7afa77ef2a