一、招聘崗位及崗位要求

村級防貧監測信息員1名（詳見附件1）。

二、招聘條件

（一）應聘人員應具備的條件：

1.具有中華人民共和國國籍。

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守國家法律法規，品行端正，政治可靠、作風正派、責任心強，具有無私奉獻、吃苦耐勞的精神，服從工作安排。

3.年齡要求18周歲以上，35周歲以下（即1988年11月4日至2006年11月4日期間出生）。

4.具有大專及以上學歷，熟悉電腦辦公軟件操作。

5.無違法犯罪記錄。

（二）有下列情形之一的，不得應聘：

1.參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動的。

2.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的。

3.被開除公職、開除軍籍或者因違紀違規被辭退解聘的。

4.編造、散布有損國家聲譽、反對黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規信息的。

5.曾因吸毒、嫖娼、賭博等受到處罰的。

6.有較為嚴重個人不良信用記錄的。

7.現役軍人。

8.機關事業單位在編人員（含各種類型控制數人員）。

9.已使用我縣機關事業單位臨時聘用人員控制數人員。

10.其他不適宜從事鄉村振興工作的。

11.法律、法規規定的其他情形。

三、招聘方式和程序

招聘工作堅持“德才兼備，以德為先”的選人用人標準，堅持“公開、公平、競爭、擇優”原則，主要程序為：發布公告、報名、筆試、面試、體檢、考察、公示等環節，公示無異議后，簽訂勞動合同。各測試環節入圍名單、測試內容、時間、地點等有關信息以后續通知為準。

(一)公開報名

1.報名時間：2024年11月4日-2024年11月11日，每天上午8：00—12:00，下午15:00—18:00。國家法定節假日不接受報名。

2.報名方式：采取現場報名的方式進行。

3.報名地點：合浦縣曲樟鄉組織室（合浦縣曲樟鄉人民政府大院內），聯系電話：0779-5708156。

4.報名時須提交材料：本人身份證原件和復印件、學歷（學位）證書原件和復印件、填寫《合浦縣曲樟鄉人民政府公開招聘村級防貧監測信息員報名表》（附件2）一式兩份、非全日制大專及以上學歷的需從學信網（www.chsi.com.cn）打印的《教育部學歷證書電子注冊備案表》、近期1寸免冠彩色照片2張。原件核驗后退還本人。

(二)資格審查

對應聘者進行現場資格初審。在對應聘人員提供的信息進行審核過程中，凡具有不得應聘情形或弄虛作假者，一經查實，立即取消報考資格。資格審核通過后另行通知筆試時間、地點。

（三）筆試

1.應試人員于筆試當天攜帶身份證和筆試準考證參加筆試，超過規定時間未到場參加筆試的視作自動放棄筆試資格。

2.筆試以鞏固拓展脫貧攻堅成果同鄉村振興有效銜接應知應會知識為主要內容。題型包括3種：單選題（20題，每題2.5分）、多選題（10題，每題3分）、判斷題（10題，每題2分）。具體內容見《合浦縣曲樟鄉人民政府公開招聘村級防貧監測信息員考試題庫》（附件3）。理論考試采取紙質閉卷考試的形式進行，考試實行百分制，滿分100分，考試時間60分鐘。理論考試結束后，根據考試情況劃定合格分數線。

3.筆試由合浦縣曲樟鄉人民政府按程序組織實施，按照同一崗位應聘者的筆試成績從高分到低分的順序確定面試人選。如本人放棄面試資格的，則按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補面試人選。面試時間、地點另行通知。

（四）面試

參加面試人員于面試當天攜帶身份證和面試通知書參加面試，超過規定時間未到現場參加面試的視為自動放棄面試資格。面試以面談考察的方式進行，主要考察應聘者的綜合分析能力、專業知識運用能力、應變能力、語言表達能力、儀容儀表等，由考官現場評分，滿分為100分，合格為60分；面試成績當天宣布。

面試由合浦縣曲樟鄉人民政府按程序組織實施，應聘者面試成績須達60分及以上才能進入下一環節。

（五）體檢

根據計劃招聘人數1:1的比例，按同一崗位應聘人員的綜合成績（綜合成績＝筆試成績+面試成績）從高分到低分的順序確定體檢人選。出現成績并列時，末位應聘者以面試成績高者確定體檢人選。若兩者均相同時，則重新進行面試，綜合成績高者入圍體檢人選。體檢工作由合浦縣曲樟鄉人民政府負責組織實施，于2024年12月10日前完成。體檢標準按照《廣西壯族自治區人力資源和社會保障廳 廣西壯族自治區衛生健康委員會關于印發<廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢通用標準（試行）>及<廣西壯族自治區事業單位公開招聘人員體檢操作手冊（試行）>的通知》(桂人社規〔2024〕3號)執行。體檢安排在縣級綜合性醫院進行，費用由應聘人員個人承擔，體檢時間另行通知。

如遇體檢不合格，或本人自動放棄應聘的，則按綜合成績從高分到低分的順序依次遞補體檢人選。

（六）考察

應聘人員體檢合格后，按程序開展考察。

（七）公示及簽訂勞動合同

應聘人員考察合格后，確定為擬聘用人員，在合浦縣人民政府網進行公示，公示期為5個工作日。經公示無異議或有異議經核實不影響聘用的，辦理聘用手續。首次簽訂勞動合同期限為兩年，試用期2個月。試用期滿考核不合格的，取消聘用資格。擬聘用人員與其他單位建立有勞動人事關系的，應當在簽訂勞動合同之前解除。

聘用人員工資待遇按雙方簽訂的勞動合同規定執行，并按照國家政策規定，繳納相應社會保險。

四、薪酬待遇

（一）身份待遇

本次招聘的人員為臨時聘用人員，不辦理編制手續。

（二）工資經費標準

工資經費標準按《合浦縣機關事業單位臨時聘用人員管理暫行辦法》（合辦發〔2021〕12號）核定的標準執行，月收入3000元（含單位和個人繳納的社會保險、醫療保險在內）。工資經費標準根據合浦縣經濟社會發展情況和財政狀況，進行動態調整。

五、注意事項

（一）有關招聘信息，應聘人員可登錄合浦縣曲樟鄉人民政府公眾號“山水客家 魅力曲樟”查詢。也可電話咨詢報考崗位、資格條件等信息。

（二）應聘人員務必保持通訊暢通，如通訊方式變更，應及時告知工作人員。凡多次通知無應答或因個人原因，導致不能按時參加面試、體檢、考察的，視為自動放棄報考資格。

（三）應聘人員須對填寫的信息和提交的材料真實性負責，如個人填報信息失真、提交材料虛假，不符合報考條件和崗位要求，由此造成的一切后果、責任自負。

本公告由合浦縣曲樟鄉人民政府負責解釋。